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Beena Chintalapuri
IndiaAshoka Fellow dal 2017

Il dottor Beena sta capacitando il sistema carcerario indiano di ridurre in modo sostenibile i tassi di recidiva e criminalità a un ritmo storico. Avendo istituzionalizzato Unnati in tutte le principali carceri (oltre 11) di uno stato, la dottoressa Beena ha ridotto i tassi di recidiva dall'80% all'1% e ora sta ricevendo inviti formali a istituzionalizzare il suo intervento, dai dipartimenti carcerari di altri stati.

#Diritto e riforma giuridica#Giustizia criminale#Impegno civico#Pace e relazioni armoniose#Correzioni#Ergastolo#Prigioni#Prigione#Supermax#Recidiva#Penologia

La persona

Il Dr. Beena è un pioniere ed esperta nei campi dello psicologo cognitivo, dei tipi di personalità studiati nel contesto storico e culturale indiano e della modificazione del comportamento applicata. Il suo lavoro nel corso degli anni è stato l'identificazione di fattori scatenanti, risposte e modelli di errori e la correzione di tali schemi attraverso la modifica del comportamento. Ricevendo consensi per essere l'esperta nazionale su questo argomento, ha portato questi principi in molteplici campi del settore pubblico e privato associati solo marginalmente alla psicologia o completamente non associati. Il suo lavoro ha adottato principalmente un approccio su tre fronti mentre penetrava in qualsiasi campo. In primo luogo, crea un team dimostrativo e li mette in grado di mostrare risultati esemplari. Inoltre, consente loro di essere la squadra guida che porta queste pratiche e principi in un campo più ampio. Un esempio notevole è il suo lavoro con l'International Space Research Organization (ISRO). Ha analizzato gli errori e i modelli di comportamento di un team che lavora su sistemi satellitari e GPS e ha abilitato il team con le pratiche che ha sviluppato per loro. Dopo l'adozione di queste pratiche, i loro tassi di errore sono crollati risparmiando milioni di rupie e incoraggiando il team a condividere le loro pratiche con l'istituto più grande. In secondo luogo, crea reti tra università e settori: individui presi di mira che converte, diventano la sua facoltà strategicamente posizionata. Ad esempio, ha integrato una valutazione da questo obiettivo nel reclutamento da parte del governo centrale di alti funzionari nel settore bancario, nel settore investigativo, ecc. Il terzo e attualmente più rilevante polo, è la sua chiave per ridimensionare Unnati. Sta collegando la sua facoltà di Unnati di due anni dal settore carcerario di uno Stato, a reti strategiche attraverso lo spettro di altri campi rilevanti. L'ISRO, ora un alleato del suo lavoro, finanzia in parte il lavoro di Unnati, si rivolge a studenti laureati in psicologia e assistenti sociali per gettare le basi per Unnati in altri stati, mentre lavora anche con funzionari governativi convertiti di altri stati per penetrare nei dipartimenti statali di quegli stati.

La Nuova Idea

La dottoressa Beena analizza il crimine dalla sua lente esperta di psicologia cognitiva, permettendole di definire la commissione di un crimine come una mera risposta erronea a fattori scatenanti o stimoli esterni. Questa definizione è notevolmente diversa dalla narrativa comune di vedere il crimine come un atto indistinguibile associato alla moralità o alla persona di un individuo. Capisce che l'errore può essere eliminato dalla risposta se la persona che risponde ha gli strumenti per controllare e controllare le sue risposte per errori (in particolare in risposta a ora, trigger familiari). Costituendo la base del suo lavoro, questa analisi lo distingue dagli interventi riformatori o riabilitativi storicamente tentati di cambiare o guarire prigionieri e criminali. Dopo aver sviluppato una serie di pratiche che i detenuti possono adottare per essere in grado di controllare e controllare le loro risposte, il dottor Beena ha iniziato a utilizzare l'impostazione della custodia del sistema carcerario per istituzionalizzare l'insegnamento di queste pratiche. Un sistema impenetrabile che ospita centinaia di migliaia di prigionieri con esperienza diretta nel commettere reati, trova questo sistema e i suoi detenuti meglio attrezzati per essere la facoltà che può efficacemente piantare i suoi principi e le sue pratiche nel settore. Identifica, attraverso un'ampia profilazione psicologica, i prigionieri che soddisfano i suoi criteri di avere l'abilità di guidare Unnati in ogni prigione e li fa sottoporre a addestramento per insegnare ad altri prigionieri queste pratiche. Attualmente la sua facoltà principale è costituita dai prigionieri che scontano l'ergastolo, a causa del loro accesso a un numero maggiore di prigionieri, a causa dei loro periodi di detenzione più lunghi. La sua facoltà mentre abilita i propri studenti con queste abilità, crea anche un ambiente all'interno della prigione in cui affinare l'efficacia di queste abilità, prima di testarne l'efficienza nel mondo esterno. Il Dr. Beena sta ridefinendo i ruoli di questi detenuti dall'essere il peso e la feccia del sistema carcerario, all'essere il team di esperti che portano i principi della psicologia cognitiva nel settore carcerario per risolvere il suo problema più complesso. Sta legittimando questo nuovo ruolo in diversi modi, facendo in modo che i suoi prigionieri formino funzionari carcerari presso l'Accademia dei servizi di correzione e istituendo un Master a distanza. Laurea in psicologia all'interno delle carceri per questi prigionieri, per esempio.

Il problema

Ci sono oltre 1400 carceri in tutta l'India, con 419623 prigionieri. Il sistema carcerario indiano è diviso in più dipartimenti carcerari, controllati dagli stati dell'India. Non ci sono prigioni controllate a livello federale, quindi ogni dipartimento carcerario statale ha le proprie prigioni di massima sicurezza, che ospitano decine di migliaia di prigionieri. Queste grandi prigioni ospitano la maggior parte della popolazione carceraria in India, compresi i trasgressori che scontano pene più brevi da 3 mesi a 3 anni e i trasgressori che scontano pene più lunghe di 15-20 anni (un ergastolo in India è in genere per questa durata più lunga e non 'per la vita'). Questi prigionieri hanno costantemente affrontato condizioni disumane per mano di un sistema carcerario sovrappopolato, con una media di oltre 1100 denunce registrate dalla Commissione nazionale per i diritti umani e dalle Commissioni statali per i diritti umani, in un solo anno. I tassi di mortalità tra i detenuti, naturali e innaturali, sono aumentati nel corso degli anni - con una media discutibile (record irregolari) di 12000 in cinque anni - a causa della negligenza nei confronti dei detenuti, delle condizioni di vita sovraffollate e disumane e della mancanza di igiene che ne deriva carceri sovrappopolate (117%). I tassi di recidiva sono aumentati con i tassi per alcuni singoli stati visti l'ultima volta in oltre il 74% della popolazione carceraria. La maggior parte dei prigionieri oggi e storicamente sono state persone che hanno commesso crimini probabilmente a causa delle condizioni sociali emarginate che li hanno portati a questo. Oltre il 70% della popolazione carceraria proviene dalle sette OBC (altra casta arretrata) e SC/ST (caste programmate e tribù programmate) e oltre il 75% ha ricevuto solo un'istruzione inferiore al 10° anno o è completamente analfabeta. Il sistema carcerario è stato probabilmente in grado (in pochi casi) di guardare oltre lo stigma associato all'essere un criminale e ha riconosciuto che i fattori scatenanti esterni sono in gran parte la causa del crimine. Tuttavia, ha ancora, nella migliore delle ipotesi, solo tentato di manipolare grandi situazioni esterne come condizioni di vita impoverite, fornendo ad esempio sostegno finanziario.

La strategia

L'inefficacia storica nel gestire i tassi di criminalità e di recidiva è racchiusa nell'impenetrabile sistema carcerario. Sebbene il Consiglio nazionale (e statale) per i diritti umani tenti occasionalmente di influenzare gli affari carcerari, il sistema rimane isolato dall'influenza di altri settori e industrie. Il ministero di ogni Stato controlla il proprio dipartimento carcerario, tuttavia il capo del dipartimento, il Direttore generale delle prigioni (DG) è un ufficiale dei servizi di polizia indiani nominato dal governo centrale (il prossimo incarico di questo individuo può essere qualsiasi ruolo di ramo esecutivo). Questo individuo detiene il massimo potere in qualsiasi dipartimento carcerario di qualsiasi stato, per interpretare ed eseguire, persino influenzare la politica statale. La dottoressa Beena prende di mira questo fulcro come punto di ingresso nel sistema carcerario. Allinea i risultati di Unnati con gli obiettivi della DG per il suo mandato nel dipartimento carcerario dello Stato e garantisce che l'istituzionalizzazione di Unnati porti il plauso nazionale della DG. La sua ingegneria ha assicurato che Unnati non sia un programma esterno, ma con un quadro legale sotto il Dipartimento delle Carceri di Stato e per lo più finanziato anche da loro. La sua sbalorditiva dimostrazione in poco più di due anni a Telangana ha cementato la sua collaborazione con il DG di Telangana, che ha poi aperto la strada ai DG di altri stati per iniziare ad avvicinarsi a lei. Il DG l'ha invitata a parlare alle riunioni nazionali del DG e ha promesso il sostegno federale da qualsiasi incarico a cui verrà assegnato. La percezione comune che il controllo di fattori scatenanti esterni e la guarigione dei prigionieri preverrà la criminalità è rimasta la forza trainante della politica e dei programmi carcerari. Lavorando con il capo della prigione, la dottoressa Beena inizia a svolgere il suo lavoro in una o due principali prigioni di uno Stato. Identifica i prigionieri che scontano l'ergastolo all'interno di ciascuna prigione come la sua squadra principale, sulla base di due criteri. Più tempo devono trascorrere all'interno di strutture di custodia, consentendo loro di addestrare un numero maggiore di prigionieri e l'efficacia con cui possono insegnare queste pratiche grazie alle loro esperienze di prima mano con il crimine. Da questo pool, sceglie i primi ad adottare la sua idea e li sottopone a un'ampia profilazione psicologica (per eliminare quelli con tendenze psicopatiche e per valutare la loro capacità di insegnare ad altri prigionieri). Quindi seguono una formazione per diventare la sua facoltà o il suo team principale all'interno di ogni prigione. Basandosi su modelli di fattori scatenanti esterni alla società (alcolismo o condizioni di vita emarginate, ad esempio) e modelli di risposte errate (piccoli crimini per mancanza di denaro, ad esempio), il dott. Beena ha sviluppato una serie di pratiche critiche che i detenuti potrebbero applicare e modellarle in moduli formativi. La sua facoltà porta la loro esperienza diretta con il crimine, per modificare e impartire questi moduli ai prigionieri in seminari di tre settimane. Questi seminari consentono ai detenuti di fare tre cose. In primo luogo, riconoscono efficacemente i fattori scatenanti esterni che comunemente portano gli errori nelle loro reazioni. Un prigioniero condannato per omicidio, ad esempio, ha riconosciuto i fattori scatenanti esatti (comportamenti umani) che hanno causato in lui gravi esplosioni di rabbia. In secondo luogo, aggirano efficacemente i trigger e modificano la reazione comune a tali trigger, per reagire senza l'errore. Il prigioniero menzionato in precedenza, ha sviluppato una serie di pratiche che avrebbe applicato ogni volta che sapeva di trovarsi in una situazione in cui la sua rabbia poteva divampare. Al suo rilascio, il suo agente per la libertà vigilata lo ha trattato in un modo che avrebbe causato questo bagliore. Riconoscendo in anticipo che si trattava di una situazione instabile, questo ex prigioniero si è assicurato che stesse applicando tecniche che lo avrebbero mantenuto in un maggiore controllo delle sue reazioni. Col tempo, si guadagnò il rispetto del suo agente per la libertà vigilata che divenne poi amico e sostenitore. In terzo luogo, insegnano queste pratiche e abilità ad altri prigionieri o criminali, o aiutano a creare l'ambiente in cui affinare queste abilità nel recinto sicuro che diventa il carcere. Le carceri a questo punto diventano anche laboratori diretti dalla sua facoltà, per testare l'efficacia di queste abilità prima che la loro efficienza venga testata nel mondo esterno. Il prigioniero discusso in precedenza, è stato sottoposto a situazioni simulative che hanno messo alla prova la sua gestione della rabbia mentre era ancora in carcere e gli sono state insegnate tecniche specifiche che gli hanno permesso di controllarle. La facoltà della dottoressa Beena ora la assiste nell'identificazione della prossima coorte di prigionieri che potrebbe unirsi alla sua squadra, poiché alcuni di questi prigionieri diventano la squadra che viene trasferita tra le carceri per costruire facoltà di sostegno in ciascuna prigione.